New Methodologies for In-Company Initial Vocational Training.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Literaturnachweis - Detailanzeige

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Autor/inn/en	Schmidt-Hackenberg, Brigitte; Hoepke, Ingrid; Pampus, Klaus; Lemke, Ilse G.; Weissker, Dietrich
Institution	Bundesinstitut für Berufsbildung
Titel	New Methodologies for In-Company Initial Vocational Training. Gefälligkeitsübersetzung: Neue Methodologien fuer innerbetriebliche Erstausbildung.
Quelle	Berlin; Bonn: BIBB (1992), 38 S.Verfügbarkeit
Reihe	Berichte zur beruflichen Bildung. 107,1
Zusatzinformation	Inhaltsverzeichnis
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Monographie
ISBN	3-88555-513-1
Schlagwörter	Methode; Lernen; Modellversuch; Berufsausbildung
Abstract	Forschungsmethode: beschreibend. In einem Europa ohne Grenzen weckt das deutsche Berufsbildungssystem neues Interesse. Es wird weithin als empfehlenswertes Modell angesehen, weil es Berufsbildung und Beschaeftigung koppelt, von Betrieben durchgefuehrt und finanziert wird, aber Gegenstand oeffentlicher Verantwortung und Kontrolle bleibt. Wie funktioniert dieses System? Einige Antworten auf diese Frage werden in der vorliegenden Broschuere am Beispiel von zehn Grossbetrieben gegeben. In diesen Betrieben fanden Modellversuche zur Implementation neuer Ausbildungsmethoden statt. (BIBB2).
Erfasst von	Bundesinstitut für Berufsbildung, Bonn
Update	1996_(CD)

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