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Autor/inAmbrasat, Jens
TitelBezahlt oder unbezahlt?
Überstunden im akademischen Mittelbau.
QuelleIn: Forschung & Lehre, 26 (2019) 2, S. 152-154Infoseite zur Zeitschrift
PDF als Volltext kostenfreie Datei  Link als defekt meldenVerfügbarkeit 
BeigabenAbbildungen 3
Sprachedeutsch
Dokumenttyponline; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN0945-5604
SchlagwörterArbeitsbelastung; Lohn; Lohnpolitik; Mehrarbeit; Arbeitszeit; Akademischer Mittelbau; Entgelt; Überstunde; Wissenschaftler; Wissenschaftliche Mitarbeiterin; Wissenschaftlicher Nachwuchs; Wissenschaftliches Personal; Deutschland
AbstractBei Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern wird unausgesprochen vorausgesetzt, dass sie intrinsisch motiviert sind und Überstunden zu ihrem wissenschaftlichen Selbstverständnis gehören. Welche Rolle spielen Überstunden im akademischen Mittelbau? Die DZHW Wissenschaftlerbefragung liefert Einblicke. (HoF/Text übernommen).
Erfasst vonInstitut für Hochschulforschung (HoF) an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
Update2019/3
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