Literaturnachweis - Detailanzeige
| Autor/inn/en | Fernández-Macías, Enrique; Hurley, John |
|---|---|
| Institution | European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions |
| Titel | Drivers of recent job polarisation and upgrading in Europe. European Jobs Monitor 2014. Gefälligkeitsübersetzung: Die treibenden Kräfte der aktuellen Job-Polarisierung und Qualifikationssteigerung in Europa. |
| Quelle | Dublin (2014), 89 S.
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| Zusatzinformation | Zusammenfassung |
| Sprache | englisch |
| Dokumenttyp | online; Monographie |
| Schlagwörter | Mittlerer Schulabschluss; Segmentierung; Technologische Entwicklung; Strukturwandel; Beschäftigungsentwicklung; Arbeitskräftebedarf; Arbeitsmarktentwicklung; Arbeitsplatzabbau; Arbeitsplatzanalyse; Arbeitsqualität; Beschäftigungsstruktur; Niedrig Qualifizierter; Qualifikationsanforderung; Teilzeitbeschäftigung; Tätigkeitsmerkmal; Baugewerbe; Dienstleistungsbereich; Internationaler Vergleich; Europäische Union; Hoch Qualifizierter; Belgien; Bulgarien; Deutschland; Dänemark; Estland; Finnland; Frankreich; Griechenland; Großbritannien; Irland; Italien; Kroatien; Lettland; Litauen; Luxemburg; Malta; Niederlande; Polen; Portugal; Rumänien; Schweden; Slowakei; Slowenien; Spanien; Tschechische Republik; Ungarn; Zypern; Österreich |
| Abstract | This report looks in detail at recent shifts in the employment structure at Member State and EU level, examining the main sectors and occupations that have contributed to job loss and job growth. It finds, for example, that in 2011 - 2013, the majority of net employment losses continued to occur in middle-paid and low-to-middle-paid jobs in construction and manufacturing. Employment growth remained resilient in high-paid, high-skilled jobs, and knowledge-intensive services have been the main source of this growth. The report also examines some of the likely drivers behind the changing employment structure: technological change, globalisation and labour market institutions. (Author's abstract, IAB-Doku). |
| Erfasst von | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg |
| Update | 2015/1 |
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