Determinanten der Weiterbildungsbereitschaft gering qualifizierter Arbeitsloser.

Autor/in	Osiander, Christopher
Titel	Determinanten der Weiterbildungsbereitschaft gering qualifizierter Arbeitsloser. Gefälligkeitsübersetzung: Determinants of the disposition of poorly qualified unemployed persons for further education.
Quelle	In: Zeitschrift für Sozialreform, 59 (2013) 4, S. 493-513 PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Beigaben	Anmerkungen; Diagramm; Literaturangaben; Tabellen 4; grafische Darstellungen 1
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0514-2776; 2366-0295
DOI	10.1515/zsr-2013-0405
Schlagwörter	Motivation; Arbeitslosengeld; Arbeitsloser; Qualifikation; Qualifikationsanforderung; Qualifikationserwerb; Weiterbildung; Risiko; Migrant; Deutschland
Abstract	"Weiterbildungsangebote sind wichtige Instrumente der aktiven Arbeitsmarktpolitik. Für ihren Erfolg ist unter anderem von Bedeutung, welche Arbeitslosen zu einer Teilnahme bereit sind. Der vorliegende Beitrag beschäftigt sich mit den Determinanten der Weiterbildungsbereitschaft bei gering Qualifizierten, d.h. bei Personen ohne (verwertbaren) beruflichen Abschluss. Die vorgenommene Untersuchung beruht auf einer Kombination aus Befragungs- und Prozessdaten und kommt zu dem Ergebnis, dass Personen mit größerer Risikoneigung eher bereit sind, sich weiterzubilden, ebenso wie solche mit ausländischer Staatsbürgerschaft oder Migrationshintergrund. Frühere Teilnahmen an Weiterbildungsangeboten erhöhen ebenfalls die Teilnahmebereitschaft. Eine größere Anzahl an Episoden, in denen Arbeitslosengeld (ALG) II bezogen wurde oder eine längere Dauer im ALG-I-Bezug verringern sie hingegen." (Autorenreferat).
Erfasst von	GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften, Mannheim
Update	2014/3