Berufswechsel - Chancen und Risiken. Ausmaß, Motive, Gestaltungserfordernisse.

Autor/inn/en	Wolnik, Kevin; Holtrup, André
Institution	Institut Arbeit und Wirtschaft; Arbeitnehmerkammer Bremen
Titel	Berufswechsel - Chancen und Risiken. Ausmaß, Motive, Gestaltungserfordernisse.
Quelle	Bremen (2017), 52 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	Reihe Arbeit und Wirtschaft in Bremen. 22
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; Monographie
ISSN	2195-7266
Schlagwörter	Soziale Situation; Zufriedenheit; Familie; Bundesland; Einkommenserwartung; Arbeit; Arbeitsmarktchance; Arbeitsmotivation; Beruf; Berufschance; Berufswechsel; Qualifikation; Berufsinteresse; BIBB/BAuA-Erhebung; Geschlechtsspezifik; Regionaler Vergleich; Sektorale Verteilung
Abstract	"In einer noch immer stark durch formelle Qualifikationen geprägten Arbeitsgesellschaft kann ein Berufswechsel in den jeweiligen Erwerbsbiografien eine ambivalente Bedeutung haben. Einerseits kann ein neuer Beruf die Möglichkeit eröffnen, ein höheres Einkommen zu erzielen oder größere Spielräume zur Selbstentfaltung bieten. Andererseits können Berufswechsel auch Nachteile mit sich bringen, wenn sie nicht geplant und 'von heute auf morgen' geschehen. Mit anderen Worten können Berufswechsel Chancen und Risiken für Erwerbstätige beinhalten. Beide Seiten dieser Medaille werden innerhalb des vorliegenden Berichts thematisiert. Basierend auf statistischen Analysen von Daten der BIBB/ BAuA-Erwerbstätigenbefragung und des Mikrozensus werden folgende zentrale Fragen bearbeitet: - Welches Ausmaß haben Berufswechsel in der heutigen Arbeitswelt in Deutschland?; - Wie sind Berufswechsel strukturiert? Oder mit anderen Worten: Wer wechselt den Beruf?; - Welche Motive liegen den Berufswechseln zugrunde? Und welche Auswirkungen haben Berufswechsel mit Blick u. a. auf das Einkommen, die Zufriedenheit und Vereinbarkeitsfragen?" Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch-quantitativ; empirisch; Befragung. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2012 bis 2012. (Autorenreferat, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2018/3