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Hutter, Christian; Weber, Enzo: Mismatch and the forecasting performance of matching functions. 2017 (online; Zeitschriftenaufsatz)
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Frey, Carl Benedikt; Osborne, Michael A.: The future of employment. How susceptible are jobs to computerisation? 2017 (online; Zeitschriftenaufsatz)
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Buhr, Daniel; Frankenberger, Rolf; Fregin, Marie-Christine; Trämer, Markus: Auf dem Weg zu Wohlfahrt 4.0. Digitalisierung in Deutschland. Berlin 2016 (online; Monographie)
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Dobischat, Rolf; Schäfer, Andy; Schmidt, Christian; Wahle, Manfred; Walter, Marcel: Berufslaufbahnkonzepte: Instrumente zur Weiterentwicklung des Berufsbildungssystems? Opladen; Berlin; Toronto 2016 (online; Sammelwerksbeitrag)
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Davies, Jennifer: Berufsorientierte und berufsbezogene Bildung in der VHS Wien. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Struck, Olaf; Dütsch, Matthias: Betriebliche Beschäftigungssysteme und ungleiche Erwerbschancen. Bielefeld 2016 (online; Sammelwerksbeitrag)
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Pfeiffer, Sabine: Bildung und Intralogistik in der Industrie 4.0. Eine empirische Annäherung. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Kierzenkowski, Rafal; Paciorek, Aleksandra; Fulop, Gabor: Boosting skills for all in the Netherlands. Paris 2016 (online; Monographie)
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Astheimer, Sven; Bär, Dorothee; Beckmann, Kai; Fischer, Thomas; Göring-Eckardt, Katrin u.a.: Chemie digital. Arbeitswelt 4.0. Frankfurt, Main 2016 (gedruckt; Monographie)
 
 
Verhaest, Dieter; Bogaert, Elene; Dereymaeker, Jeroen; Mestdagh, Laura; Baert, Stijn: Crowding out in the labour market. Do employers lend a hand? Bonn 2016 (online; Monographie)
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Beblavý, Miroslav; Fabo, Brian; Lenaerts, Karolien: Demand for digital skills in the US Labour Market. The IT skills pyramid. Brüssel 2016 (online; Monographie)
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Berger, Thor; Frey, Carl Benedikt: Did the Computer Revolution shift the fortunes of U.S. cities? Technology shocks and the geography of new jobs. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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De La Rica, Sara; Gortazar, Lucas: Differences in job de-routinization in OECD countries. Evidence from PIAAC. Bonn 2016 (online; Monographie)
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Rand, Sigrid; Schmid, Alfons; Holopainen, Päivi; Jokikaarre, Pirita; Kuusela, Katri u.a.: Digital (r)evolution and its effects on labour. Opportunities and challenges for regional and local labour market monitoring. München 2016 (gedruckt; Monographie)
 
 
Scheer, August-Wilhelm; Wachter, Christian: Digitale Bildungslandschaften. Saarbrücken 2016 (gedruckt; Monographie)
 
 
Arnold, Daniel; Butschek, Sebastian; Steffes, Susanne; Müller, Dana: Digitalisierung am Arbeitsplatz. Aktuelle Ergebnisse einer Betriebs- und Beschäftigtenbefragung. Berlin 2016 (online; Monographie)
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Wolter, Stefanie; Bellmann, Lutz; Arnold, Daniel; Steffes, Susanne: Digitalisierung am Arbeitsplatz: Technologischer Wandel birgt für die Beschäftigten Chancen und Risiken. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Tiemann, Heinrich: Digitalisierung der Arbeit. Berlin 2016 (online; Monographie)
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Buch, Tanja; Dengler, Katharina; Stöckmann, Andrea: Digitalisierung der Arbeitswelt. Folgen für den Arbeitsmarkt in Schleswig-Holstein. Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Wrobel, Martin; Buch, Tanja; Dengler, Katharina: Digitalisierung der Arbeitswelt. Folgen für den Arbeitsmarkt in Niedersachsen und in Bremen. Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Buch, Tanja; Dengler, Katharina; Stöckmann, Andrea: Digitalisierung der Arbeitswelt. Folgen für den Arbeitsmarkt in Mecklenburg-Vorpommern. Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Schweppe, Kai; Hofmann, Axel; Hille, Sven; Breutmann, Norbert: Digitalisierung in der Arbeitswelt. Positionen der Arbeitgeberverbände. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Welter, Friederike; Schröder, Christian: Digitalisierung ja. Industrie 4.0 bislang unter Vorbehalt. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Sasser Modestino, Alicia; Shoag, Daniel; Ballance, Joshua: Downskilling. Changes in employer skill requirements over the business cycle. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Wolter, Marc Ingo; Mönnig, Anke; Hummel, Markus; Weber, Enzo; Zika, Gerd u.a.: Economy 4.0 and its labour market and economic impacts. Scenario calculations in line with the BIBB-IAB qualification and occupational field projections. Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Agran, Martin; Hughes, Carolyn; Thoma, Colleen A.; Scott, LaRon A.: Employment social skills. What skills are really valued? 2016 (online; Zeitschriftenaufsatz)
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Grass, Karen; Weber, Enzo: EU 4.0 - Die Debatte zu Digitalisierung und Arbeitsmarkt in Europa. Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Grass, Karen; Weber, Enzo: EU 4.0 - The debate on digitalisation and the labour market in Europe. Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Apt, Wenke; Bovenschulte, Marc; Hartmann, Ernst A.; Wischmann, Steffen: Foresight-Studie "Digitale Arbeitswelt". Berlin 2016 (online; Monographie)
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Tichy, Gunther: Geht der Arbeitsgesellschaft die Arbeit aus? 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Getting skills right: Sweden. Paris 2016 (online; Monographie)
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Henseke, Golo; Green, Francis: "Graduate jobs" in OECD countries. Analysis using a new indicator based on high skills use. Paris 2016 (online; Monographie)
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Brandt, Arno; Lina Polom, Lina; Danneberg, Marc: Gute digitale Arbeit. Auswirkungen der Digitalisierung im Dienstleistungsbereich. Bonn 2016 (online; Monographie)
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Horndasch, Sebastian; Jorzik, Bettina; Kanig, Annett; Meyer-Guckel, Volker; Schröder-Kralemann, Ann-Katrin u.a.: Hochschulbildung für die Arbeitswelt 4.0. Essen 2016 (online; gedruckt; Monographie)
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Brasch, Thomas von: Identifying the sector bias of technical change. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Sparreboom, Theo; Tarvid, Alexander: Imbalanced job polarization and skills mismatch in Europe. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Dengler, Katharina: In kaum einem Beruf ist der Mensch vollständig ersetzbar. Hamburg 2016 (online; Monographie)
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Paul, Hansjürgen: Industrie 4.0 - Annäherung an ein Konzept. Gelsenkirchen 2016 (online; Monographie)
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Pfeiffer, Sabine; Lee, Horan; Zirnig, Christopher; Suphan, Anne: Industrie 4.0 - Qualifizierung 2025. Frankfurt, Main 2016 (online; Monographie)
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Hüther, Michael: Industrie 4.0. Unterschätzte Herausforderungen oder überbewertete Modeerscheinung? 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Jeske, Tim; Lennings, Frank; Stowasser, Sascha: Industrie 4.0. Umsetzung in der deutschen Metall- und Elektroindustrie. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Spöttl, Georg; Windelband, Lars: Industrie 4.0. Neugestaltung industrieller Prozesse mit erheblichen Konsequenzen für die Berufsausbildung! 2016 (gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
 
 
Weber, Enzo: Industrie 4.0: Digitalisierung als Herausforderung für den Arbeitsmarkt. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Weber, Enzo: Industrie 4.0: Wirkungen auf den Arbeitsmarkt und politische Herausforderungen. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Weber, Enzo: Industry 4.0 - job-producer or employment-destroyer? Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Wößmann, Ludger: Integration durch Bildung. Für eine realistische Flüchtlingspolitik. 2016 (gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
 
 
Bosch, Gerhard: Ist die industrielle Ausbildung ein Auslaufmodell? Düsseldorf 2016 (online; Monographie)
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Hall, Anja; Maier, Tobias; Helmrich, Robert; Zika, Gerd: IT-Berufe und IT-Kompetenzen in der Industrie 4.0. Version 2. Bonn 2016 (online; Monographie)
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Russo, Giovanni: Job design and skill developments in the workplace. Bonn 2016 (online; Monographie)
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Weise, Frank-Jürgen: Konsequenzen aus der Entwicklung zur Arbeitswelt für die Bundesagentur für Arbeit. Frankfurt, Main 2016 (gedruckt; Sammelwerksbeitrag)
 
 
Walwei, Ulrich: Konsequenzen der Digitalisierung für strukturelle Arbeitsmarktprobleme. Chancen und Risiken. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Gürtzgen, Nicole; Kubis, Alexander; Rebien, Martina; Weber, Enzo: Neueinstellungen auf Mindestlohnniveau: Anforderungen und Besetzungsschwierigkeiten gestiegen. Nürnberg 2016 (online; gedruckt; Monographie)
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New skills for the digital economy. Paris 2016 (online; Monographie)
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Fritsch, Manuel; Schleiermacher, Thomas; Schmitt, Katharina: Niedersachsen digital - Digitalisierung aktiv gestalten. Gutachten im Auftrag des Arbeitgeberverbandes Niedersachsenmetall. Köln 2016 (online; Monographie)
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Hammermann, Andrea; Stettes, Oliver: Qualifikationsbedarf und Qualifizierung. Anforderungen im Zeichen der Digitalisierung. Köln 2016 (online; Monographie)
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Helmrich, Robert; Bott, Peter; Leppelmeier, Ingrid: Qualifikationsentwicklungsforschung am Beispiel der deutschen Energiewende. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Buch, Tanja; Dengler, Katharina; Matthes, Britta: Relevanz der Digitalisierung für die Bundesländer: Saarland, Thüringen und Baden-Württemberg haben den größten Anpassungsbedarf. Nürnberg 2016 (online; gedruckt; Monographie)
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Weber, Enzo: Schätzung der Zahl der für Flüchtlinge relevanten Arbeitsstellen. Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Bailey Jones, John; Yang, Fang: Skill-biased technical change and the cost of higher education. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Arntz, Melanie; Gregory, Terry; Janssen, Simon; Zierahn, Ulrich: Tätigkeitswandel und Weiterbildungsbedarf in der digitalen Transformation. Mannheim 2016 (online; Monographie)
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Janssen, Simon; Kunaschk, Max: Technologie und Arbeitsmarkt. Eine kurze Bestandaufnahme der bestehenden Literatur. Marburg 2016 (gedruckt; Sammelwerksbeitrag)
 
 
Beaudry, Paul; Green, David A.; Sand, Benjamin M.: The great reversal in the demand for skill and cognitive tasks. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Handel, Michael J.: The O*NET content model: strengths and limitations. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Marcolin, Luca; Miroudot, Sébastien; Squicciarini, Mariagrazia: The routine content of occupations. New cross-country measures based on PIAAC. Paris 2016 (online; Monographie)
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Dicarlo, Emanuele; Lo Bello, Salvatore; Monroy-Taborda, Sebastian; Oviedo, Ana Mari; Sanchez-Puerta, Maria Laura u.a.: The skill content of occupations across low and middle income countries. Evidence from harmonized data. Bonn 2016 (online; Monographie)
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Cortes, Guido Matias: Where have the Middle-Wage wokers gone? A study of polarization using panel data. 2016 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Wolter, Marc Ingo; Mönnig, Anke; Hummel, Markus; Weber, Enzo; Zika, Gerd u.a.: Wirtschaft 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Ökonomie. Szenario-Rechnungen im Rahmen der BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen. Nürnberg 2016 (online; Monographie)
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Schwarzbach, Marcus: Work around the clock? Industrie 4.0, die Zukunft der Arbeit und die Gewerkschaften. Köln 2016 (gedruckt; Monographie)
 
 
Matthews, Lynda R.; Buys, Nicholas; Randall, Christine; Marfels, Britta; Niehaus, Mathilde u.a.: A comparative study of the job tasks, functions, and knowledge domains of rehabilitation professionals providing vocational rehabilitation services in Australia and Germany. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Magnani, Natalia: Adult vocational training for migrants in North-East Italy. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Helmrich, Robert; Schandock, Manuel; Mohaupt, Franziska; Röttger, Christof; Zika, Gerd u.a.: Arbeit und Qualifikation in der Green Economy. Dessau-Roßlau 2015 (online; Monographie)
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Ittermann, Peter; Niehaus, Jonathan; Hirsch-Kreinsen, Hartmut: Arbeiten in der Industrie 4.0. Trendbestimmungen und arbeitspolitische Handlungsfelder. [Stand:] Juni 2015. Düsseldorf 2015 (online; Monographie)
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Becker, Manfred: Auf dem Weg zur Industrie 4.0. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Esser, Friedrich Hubert: Ausbildung und Qualifizierung für die Fabrik 4.0. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Poschmann, Katharina: Berufliche Weiterbildung im Zeitalter der Digitalisierung. Berlin 2015 (online; Monographie)
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Windelband, Lars; Molzow-Voit, Frank: Berufsprofil für den Windenergiesektor. Erkenntnisse einer berufswissenschaftlichen Studie. 2015 (online; Zeitschriftenaufsatz)
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Lumma, Nico; Rippler, Stefan; Woischwill, Branko: Berufsziel Social Media. Wie Karrieren im Web 2.0 funktionieren. 2., aktual. Aufl. Wiesbaden 2015 (online; Monographie)
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Holman, David; Holtgrewe, Ursula; Rafferty, Anthony; Ramioul, Monique; Vandekerckhove, Sem: Convergence and divergence of job quality in Europe 1995-2010. A report based on the European Working Conditions Survey. Dublin 2015 (online; Monographie)
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Feuersänger, Anne: Das Berufsfeld "Sportmarketing". Anforderungen, Qualifikationen und Perspektiven. Hamburg 2015 (online; gedruckt; Monographie)
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Pfeiffer, Sabine; Suphan, Anne: Der AV-Index. Lebendiges Arbeitsvermögen und Erfahrung als Ressourcen auf dem Weg zu Industrie 4.0. Hohenheim 2015 (online; Monographie)
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Previtali, Fabiane Santana; Fagiani, Cílson César: Deskilling and degradation of labour in contemporary capitalism. The continuing relevance of Braverman. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Ikeler, Peter: Deskilling emotional labour. Evidence from department store retail. 2015 (online; Zeitschriftenaufsatz)
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Hammer, Gerlinde; Kostov, Iskra Heja; Medjedovic, Irena: Die "gebrochene" Professionalisierung der Kinderbetreuung. Wiesbaden 2015 (online; gedruckt; Sammelwerksbeitrag)
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Hackel, Monika; Bertram, Bärbel; Blötz, Ulrich; Reymers, Magret; Tutschner, Herbert u.a.: Diffusion neuer Technologien - Veränderungen von Arbeitsaufgaben und Qualifikationsanforderungen im produzierenden Gewerbe (DifTech). Abschlussbericht. Laufzeit III 2011 - IV 2014. Bonn 2015 (online; Monographie)
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Padur, Torben; Zinke, Gert: Digitalisierung der Arbeitswelt. Perspektiven und Herausforderungen für eine Berufsbildung 4.0. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Ittermann, Peter; Niehaus, Jonathan; Bauer, Wilhelm; Schlund, Sebastian; Windelband, Lars u.a.: Digitalisierung industrieller Arbeit. Die Vision Industrie 4.0 und ihre sozialen Herausforderungen. Baden-Baden 2015 (gedruckt; Monographie)
 
 
Bardt, Hubertus; Bertenrath, Roman; Demary, Vera; Fritsch, Manuel; Grömling, Michael u.a.: Digitalisierung, Vernetzung und Strukturwandel. Wege zu mehr Wohlstand. Erster IW-Strukturbericht. Studie. Köln 2015 (online; Monographie)
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Employment and social developments in Europe 2014. Brüssel 2015 (online; Monographie)
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Mohoric, Andrea; Bretschneider, Markus; Butler Manning, David; Rogalla, Irmhild: Energieholzanbau und Qualifizierung - Früherkennung und Praxisrelevanz. Bonn 2015 (online; gedruckt; Monographie)
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Bublitz, Elisabeth; Nielsen, Kristian; Noseleit, Florian; Timmermans, Bram: Entrepreneurship, human capital, and labor demand. A story of signaling and matching. Hamburg 2015 (online; Monographie)
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Pfeiffer, Sabine; Suphan, Anne: Erfahrung oder Routine? Ein anderer Blick auf das Verhältnis von Industrie 4.0 und Beschäftigung. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Russo, Giuseppe; Marsigalia, Bruno; Evangelista, Federica; Palmaccio, Matteo; Maggioni, Marina: Exploring regulations and scope of the Internet of Things in contemporary companies. A first literature analysis. 2015 (online; Zeitschriftenaufsatz)
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Hammermann, Andrea; Schmidt, Jörg: Facetten des Gender Pay Gap. Empirische Evidenz auf Basis des Sozio-oekonomischen Panels. Köln 2015 (online; Monographie)
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Kampkötter, Patrick; Laske, Katharina; Müller, Dana; Petters, Lea; Sliwka, Dirk: Fachkräftesicherung und -bindung. Aktuelle Ergebnisse einer Betriebs- und Beschäftigtenbefragung. Berlin 2015 (online; Monographie)
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Koop, Christine; Jacob, André; Arnold, Dietrich: Fachliche Anforderungen an professionelle Beratung im Feld Hochbegabung. Frankfurt 2015 (online; Sammelwerksbeitrag)
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Hakanson, Christina; Lindqvist, Erik; Vlachos, Jonas: Firms and skills. The evolution of worker sorting. Uppsala 2015 (online; Monographie)
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Dengler, Katharina; Matthes, Britta: Folgen der Digitalisierung für die Arbeitswelt. Substituierbarkeitspotenziale von Berufen in Deutschland. Nürnberg 2015 (online; Monographie)
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Dengler, Katharina; Matthes, Britta: Folgen der Digitalisierung für die Arbeitswelt: In kaum einem Beruf ist der Mensch vollständig ersetzbar. Nürnberg 2015 (online; gedruckt; Monographie)
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Kleimann, Bernd; Smitten, Susanne in der; Klawitter, Maren: Forschungserfahrung als Berufungskriterium. Anforderungen an zukünftige Professorinnen und Professoren. 2015 (gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
 
 
Albertini, Julien; Hairault, Jean Olivier; Langot, François; Sopraseuth, Thepthida: Frictions or deadlocks? Job polarization with search and matching frictions. Berlin 2015 (online; Monographie)
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Hirsch-Kreinsen, Hartmut; Bauer, Wilhelm; Windelband, Lars; Esser, Friedrich Hubert; Pape, Karlheinz u.a.: Future Tracks - Arbeiten in der Fabrik 4.0. Themenschwerpunkt. 2015 (online; gedruckt; Themenheft; Zeitschriftenaufsatz)
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Green skills and innovation for inclusive growth. Thessaloniki 2015 (online; Monographie)
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Vona, Francesco; Marin, Giovanni; Consoli, Davide; Popp, David: Green skills. München 2015 (online; Monographie)
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Pouliakas, Konstantinos; Russo, Giovanni: Heterogeneity of skill needs and job complexity. Evidence from the OECD PIACC survey. Bonn 2015 (online; Monographie)
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Brenzel, Hanna; Müller, Anne: Higher wages or lower expectations? Adjustments of German firms in the hiring process. Nürnberg 2015 (online; Monographie)
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Eymann, Annina; Schweri, Jürg: Horizontal skills mismatch and vocational education. Bern 2015 (online; Monographie)
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Mauritz, Nina; Ittermann, Peter; Franken, Rolf; Thom, Norbert; Franken, Swetlana u.a.: Industrie 4.0 und ihre Auswirkungen auf die Arbeitswelt. Aachen 2015 (gedruckt; Monographie)
 
 
Frenz, Martin; Heinen, Simon; Schlick, Christopher: Industrie 4.0. Anforderungen an Fachkräfte in der Produktionstechnik. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Bertschek, Irene; Clement, Reiner; Buhr, Daniel; Hirsch-Kreinsen, Hartmut; Falck, Oliver u.a.: Industrie 4.0: Digitale Wirtschaft - Herausforderung und Chance für Unternehmen und Arbeitswelt. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Rüßmann, Michael; Lorenz, Markus; Gerbert, Philipp; Waldner, Manuela; Justus, Jan u.a.: Industry 4.0: The future of productivity and growth in manufacturing industries. Boston 2015 (online; Monographie)
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Brilon, Stefanie: Job assignment with multivariate skills and the Peter Principle. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Rößler, Melanie: Maschine fordert Mensch heraus. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Measuring skills mismatch. Brüssel 2015 (online; Monographie)
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Duchêne, Alexandre; Singy, Pascal; Coray, Renata; Flubacher, Mi-Cha; Zurbriggen, Seraphina u.a.: Öffentliche Arbeitsvermittlung und Sprachkompetenzen. Bericht des Wissenschaftlichen Kompetenzzentrums für Mehrsprachigkeit. Freiburg 2015 (online; Monographie)
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Ast, Jörn Hendrik; Borck, Gebhard; Bosbach, Guido; Heitmüller, Lars M.; Jank, Sabine u.a.: Proklamation Zukunft der Arbeit. 1. Aufl., [Stand:] November 2015. Gütersloh 2015 (online; Monographie)
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Windelband, Lars: Qualifikationen und Ausbildungsgestaltung in Industrie 4.0. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Weitzel, Tim; Eckhardt, Andreas; Laumer, Sven; Stetten, Alexander von; Maier, Christian u.a.: Recruiting trends 2015. Eine empirische Untersuchung mit den Top-1.000-Unternehmen aus Deutschland sowie den Top-300-Unternehmen aus den Branchen Health Care, IT und Maschinenbau. Eschborn 2015 (online; Monographie)
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Strack, Rainer; Lorenz, Markus: Revolution in den Werkshallen. 2015 (gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
 
 
Feng, Andy; Graetz, Georg: Rise of the machines. The effects of labor-saving innovations on jobs and wages. London 2015 (online; Monographie)
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Feng, Andy; Graetz, Georg: Rise of the machines. The effects of labor-saving innovations on jobs and wages. Bonn 2015 (online; Monographie)
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Cappelli, Peter H.: Skill gaps, skill shortages, and skill mismatches. Evidence and arguments for the united states. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Visintin, Stefano; Tijdens, Kea; Klaveren, Maarten van: Skill mismatch among migrant workers. Evidence from a large multi-country dataset. 2015 (online; Zeitschriftenaufsatz)
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Rinawi, Miriam; Backes-Gellner, Uschi: Skill prices, skill composition, and the structure of wages. Zürich 2015 (online; Monographie)
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Humburg, Martin; Velden, Rolf van der: Skills and the graduate recruitment process. Evidence from two discrete choice experiments. 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Böhle, Fritz; Nickolaus, Reinhold; Tschöpe, Tanja; Eckert, Manfred; Fischer, Martin u.a.: Soziale Inwertsetzung von Wissen, Erfahrung und Kompetenz in der Berufsbildung. Weinheim 2015 (online; gedruckt; Monographie)
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Hogarth, Terence; Wilson, Rob; Wadsworth, Jonathan; Jong, Andries de; Veer, Mark ter u.a.: Technology, globalization and the future of work in Europe. Essays on employment in a digitised economy. London 2015 (online; Monographie)
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Baethge, Martin; Wolter, Andrä: The German skill formation model in transition: from dual system of VET to higher education? 2015 (online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz)
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Deming, David J.: The growing importance of social skills in the labor market. Cambrige, Mass. 2015 (online; Monographie)
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Dorner, Matthias; Fryges, Helmut; Schopen, Kathrin: Wages in high-tech start-ups - do academic spin-offs pay a wage premium? Mannheim 2015 (online; Monographie)
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